反而?说这件不好看,觉得他以前穿的蓝色更?好看。
这不就是自?己在她心中已经?有?了一席之地的表现吗?
杜玉宸坐在车上,忍不住侧了一下?后视镜。
他有?些自?恋地看着镜中的自?己,伸手撩了撩自?己的头发?。
要?是有?外人在场,看到了估计会忍不住吐槽一句,呸,油腻青年。
正在他沉浸在自?己的外貌的时候,突然手机一震。
点进去以后,发?现是研发?部的部门助理正在给他发?消息。
【副部长,陆总说等会儿三?点要?开会,您什么时候回来?】
开会?
本来今天的日?程安排里面是没有?这一项内容的。
陆嘉池突然把周五的会议临时提前到今天?
杜玉宸一愣,忍不住嗤笑一声?。
他还以为陆嘉池不在乎这些呢。
看来刚才在停车场的对话,真的让陆嘉池很破防呢。
居然想方设法、不着声?色地阻止自?己和圆圆接触。
在接下?来的日?子里,杜玉宸深刻的认识到了陆嘉池能有?多破防,以及有?多会找事。
先是给研发?部加了新的工作,然后还指明让杜玉宸带队。
紧接着又安排了多项会议,把他的日?程排得满满当当,让他没空去找圆圆。
甚至还时不时到研发?部转一圈,搞得部门的所有?人人心惶惶。
大家一时之间?都不敢请假了。
因为此举,甚至还传出了人力资源有?裁员计划。
于是有?不少害怕失去工作的员工就开始主动加班。
这个时候作为领导的杜玉宸要?是敢请假的话,瞬间?就会成为众矢之的。
毕竟大家本来就对他一个新人突然高升而?不满了。
虽然杜玉宸能力确实很好,但是比他有?能力工作经?验丰富的也不少。
如果这时候他还不拿出自?己的工作态度,那?私底下?的流言就要?满天飞了。
正因为如此,圆圆和杜玉宸的见面频率也开始越来越低。
之前几?乎能一周见个四五次,有?的时候赶上圆圆来找陆嘉池,甚至还能每日?见一次。
现在却完全?被陆嘉池拿捏住了,一周最多只能见到一次。
还是赶在圆圆来找陆嘉池的时候,顺便见一面。
杜玉宸忍了几?周以后,实在是有?些受不了。
先不说见不到圆圆的问题,就只是这个工作强度就有?些离谱了。