桐桐:“……”您那几个退休金全用在这个上面了吧!自己吃不好也要饿死对方的架势。
在院子里拍皮球的尹重一听妈妈说腥,就一手捏着鼻子,一手不停的扇,“妈,难闻。”
哪有那么过分?“走!吃饭!”
惹得林清跟着学:“姑姑,难闻。”
学人精!
林诚儒爱吃只敢给吃半个,两个孩子再爱吃,也都是几口。尹仪到了‘羡饭’的时候,嘴可馋了,看见桌上的饭就扑腾着‘哦哦哦’的要吃。
用筷子点着叫尝尝味儿就行,结果一尝到味儿,那眼睛都亮了,‘哦哦哦’的踢腾。
长的软软萌萌的脸蛋子,踢腾开了厉害的很。
尹重吃完了,坐在边上看见妈妈将猪蹄蘸上辣椒放在米饭上扒拉,馋的哈喇子都下来了,“不怕辣——妈妈,我不怕辣——”
林清不会说‘不怕辣’,一个劲的喊着:“怕不辣——怕不辣——”
林诚儒搁在边上咽口水:“好吃?下饭?是吧?”
桐桐把饭含在嘴里:“……”我是咽呀还是不咽呀?
反正家里热热闹闹的,整天的也不见争长论短。
背后人家怎么说呢?说谁家有钱日子都能和乐!说到底,还是没钱呗。
没钱,就看什么都不顺眼。
导致的结果就是:单位迎来了一波停薪留职潮。
现在也鼓励大家下海,先停薪留职去创业,要是成功了,那就正式辞职;要是不成功,回来再上班,职务还给留着。
比如单位两口子是双职工的,留一个人在单位,保本;另一个人就先停薪留职,试试去。
这些人是不会想着跟谁商量的,或是觉得尹禛算是闯出来了,咱去取取经去。那没有!就是他都行,我凭什么不行?
桐桐这边药房好几个,都辞职了,她用人手,人手都不够了。
她跟胡刚要人:“这怎么行呢?我这人手不够。”
“调嘛!现在只能看从哪里调来试试!”这个其实挺难,人家学历不错的,好好的医院不呆着,跑这里干嘛?医院专业多对口呀,“克服克服嘛!这事……拦不住!你们家那车买的,太刺激人了。给你说呀小林,我要不是知道我没经商的能耐,我都心热。”
桐桐:“…………”
这不仅导致了桐桐这边用人不方便,其他一些项目组也一样,都出现了用人慌。
王丽娟就说,“头儿,您知道那些做洗发水的,做擦脸油的,做化妆品的……就这些地方,请一个化学专家,开的薪酬是多少吗?”
不知道!
“最开始一个月就三千!一个月三千呐!”可在单位,一年才三千上下!这是什么概念?“有了新品研发,数万的奖呢?好些人可不是去经商去了,人家是去私企去了!尤其是特区那边。那些合资和外企,工资开的更高,有年薪五万的,有年薪八万的,您算算!这钱挣的多得劲呀。”
也是!人往高处走嘛!若不是对科研是真的喜欢,是留不住人的。
那几个家里的孩子不太健康的,都是妈妈留在了单位,爸爸基本都辞职了,要去南边。
用他们的话说:“不多挣点钱,孩子以后怎么办?”
桐桐几次都欲言又止,夫妻分开,并不是好主意。家里越是过的艰难,身处其中才越是想逃离。
一边是深陷泥沼叫人想逃离的苦难,一边是可以做另一种人生选择,再差不会比回到泥沼里更差,那该怎么选择呢?
这个时候别考验人性,夫妻选择分开,赌上的都是良心!