“胜利,这是将生产的压力,全部压到一线了。
这么严格的要求,工人能答应?”
李怀德的问题是专业的,这也是几年主任做下来,老李的长进之处。
尤其是投了杜家之后,他对技术的学习,也是不遗余力的。
虽说风雨之中,许多事都荒废了,但老李追求上进的心并没有荒废。
李怀德的问题专业,李胜利这边的经验,也是环环相扣的。
“这就要货比货人比人了。
将考核前后的效益精算出来,向上申请一笔资金。
工人需要改善住房,那就去改善住房,需要改善饮食,那就用他做厂里的粮补。
重赏之下必有勇夫,规矩立起来了,效益增加了,跟钱有关的,都是小事儿。
到了那时节,该扔的就扔,该死的也不能留。
除了这些标准之外,工人的道德素质,也要纳入考核之中。
违法乱纪的开掉,小偷小摸的调岗。
工人是我们的中坚,总要勇于任事,敢叫不平的。
这次考核过后,你老李麾下的轧钢厂,就得是一个,工人素质过硬,各项效益突出,技术水平先进的标杆。
笔给我,一些细则上的东西,我再给伱写一下,不懂的再问。”
医院的各项考核,跟厂子的考核是差不多的。
学习考核制度,就是从工厂的制度开始的。
这些,李胜利并不陌生。
要来李怀德的纸笔,李胜利将面前的酒菜一推,就开始给他写起了具体的考核内容。
刚刚说的,只是考核的一个梗概,落到细处与实处,内容还是很多的。
等李胜利大概的写完,喝的有些上脸的王前进问道:
“我说孙子,你‘咣叽’一下给老李这货倒了这么一堆东西,我的呢?
这黄酒的劲儿也不小,我喝的都有些迷糊了,可记不住这么多的东西。”
知道小舅子李胜利喊他过来有正事,刚刚听了小舅子心里的章程之后。
王二愣子也有些自愧不如,心里越是比较,他也越是沮丧,就连着喝了起来。
黄酒的度数虽说不高,但热腾腾的下肚,也让他有些头晕目眩了。
未免耽误正事,见小舅子李胜利停笔,将笔记本推给了李怀德,王前进这边才赶忙开了口。
“简单,跟老李这边一样。
让吴家四杰,拿出一套中西医问诊流程出来。
看一个病人的时间,大多数时候都是固定的。
多了无所谓,但绝不能少,少了容易出问题。
这事单是中医医家没有说服力,让陆总的老王也参与进来,按岁数来说,他也快退了,正好最后努力一把。