单位内部也要募捐,温雅上任的第一件事就是号召大家捐款。
桐桐的捐款随大溜,大家说捐出一个月的工资,那她就跟着捐出一个月的工资。要捐的多,从四爷那边捐是一样的。
像是老林和季安这样的,他们就把积蓄往出拿了。事实上,她们用钱的地方实在不多,子女又没什么可操心的,那就捐吧。
桐桐代为处理的,给捐出来了。
在大会议室里,温雅坐在领导席位上,见桐桐递过来的捐款数额,一再的叫她替大家对老林表示感谢。
有在职的,有退休的,大家多多少少都拿出来一部分,尽心而已。
那边会计正数钱呢,后面又有人来,桐桐扭脸一看,是老孙。
老孙从兜里掏出钱包,抽出里面的钱来,“这是一千四百三十六……”他自己只抽出六块又放回衣服口袋里,然后把这一千四百三十,全放桌上,“捐这些吧。”
温雅笑着跟胡刚说,“瞧瞧,这就是老领导的格局,值得学习呀!”
胡刚也笑,“孙所呀,您这……专门取钱去了吧?”
“啊!专门取了!之前攒下的不多,多是这两个月,我闺女给的,我也没用钱的地方,领导号召了,咱们就要响应呀。”
胡刚起身,跟老孙握手,“感谢您支持我们的工作!这样,我喊个年轻人送您回去。”
“不用不用!”老孙跟这边握手完,扭脸看温雅,温雅正跟老张主任两人手拉着手的说话,并没有看他。
他朝胡刚摆摆手,“不用叫人送了,我走了。”
这一声,温雅才像是听见了,“哎哟!老领导您走呀?”她喊秘书,“去送送孙所,那么大的年纪了,腿脚不灵便,小心给摔了。”
桐桐:“……”其实老孙腿脚挺灵便的,他自己出来锻炼,只要不是太剧烈,问题不大。
但是,温雅对待老孙,就是对待一个老年人的态度。
新领导上任了,先要看望像是老林这样的人。
于是,选在周末,她就叫上办公室主任,往这边来了。
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见老林的时候,她提了两点,征求老林的意见:“第一,我想请您给年轻人把把关,尤其是方向上的选择。也就是说,想请您继续给院所里做顾问;第二,如果您的身体允许,年轻人都很愿意来听听您的课,包括我在内,人,偶尔过来,您看成吗?”
林诚儒就不懂她的意思了:“温院长这个想法跟谁提过?”
“那倒是没有!只是发现年轻人有些浮躁了。报纸上广播上,吵的乌烟瘴气,永远都在讨论是姓‘社’还是姓‘资’!咱们是搞科研的,若不精于专业,人心就容易乱,进而变。”一旦沾染上钱,那就坏了事了。
所以,还是要想办法转移一下注意力,“上面要做的项目,但是……咱们人才中间断层了!您这样的退休了,小林这样的又还年轻,李默倒是年长一些,但是他中间有十年什么也没干,经验一样欠缺。而像是我这个年纪的,一直又在一线的,咱们单位几乎找不到第二个……”
温雅一脸的恳切,“林工,得给李默和小林这样的中生代加上助推器,得培养更新的一代,给他们成长的机会。如此,五年、八年,十数年之后,等我退休的时候,人才才算出储备到了,成果必然能喷井一般爆发。而这些,需要时间,需要您这样的人来做这个助推器。”
桐桐:“……”我都中生代了?我这就算是中生代了?
老林安抚的拍了拍自家闺女的手:“没事!温院长说的是能力,你的能力进入中生代了,没说你人到中年了。”
温雅:“……”她看向这父女俩,愣了足有半分钟,这才道:“对!林工说的对!我是说你的能力,早已经进入中生代了。之后我会跟你单独谈谈你的工作安排。”
桐桐自觉的朝书房外走走,“那我先出去?”